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Avez-vous déjà pensé au recrutement international?

Par Montréal International


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Montréal International

Comme chacun sait, la conjoncture actuelle n’est pas facile en matière de recrutement. La vigueur du marché de l’emploi et le vieillissement de la population rendent le recrutement plus difficile. Résultat : les postes à pourvoir demeurent vacants plus longtemps.

Face à de tels défis, un nombre croissant d’employeurs se tournent vers l’international pour combler une partie de leurs besoins en main-d’œuvre. L’avantage? Un accès à un plus grand bassin de talents qualifiés.

À titre d’agence de promotion économique du Grand Montréal et de partenaire du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration du Québec, Montréal International aide les entreprises et autres organisations de la métropole à recruter des travailleurs internationaux qui souhaitent y faire carrière.

Deux façons de recruter à l’étranger

Nos services clé en main sont conçus de manière à outiller les employeurs à toutes les étapes du processus : identification des besoins, stratégie de recrutement et accompagnement en matière d’immigration. Nos équipes peuvent aussi vous mettre en relation avec des partenaires offrant des services connexes, notamment en relocalisation de talents.

Deux avenues s’offrent à vous en matière de recrutement international :

  1. Les Journées Québec : des missions de recrutement qui ont fait leurs preuves

    Organisées en mode virtuel ou présentiel en partenariat avec le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration, les Journées Québec offrent l’occasion de rejoindre, sur les territoires ciblés, les travailleurs qualifiés que vous recherchez.

    Nos équipes sont à votre service avant, pendant et après les missions, y compris pour vous guider en matière de permis de travail. Vous profitez aussi de campagnes de promotion et de ciblage géographique. De plus, Services Québec offre la possibilité de vous rembourser une partie des frais de participation aux missions en présentiel.

  2. Talent Montréal : notre plateforme web de recrutement en continu

    C’est l’outil incontournable pour obtenir de la visibilité auprès d’un large bassin de talents internationaux. Ils sont déjà plus de 100 000 candidats actifs inscrits sur cette plateforme conçue pour faciliter le maillage avec les employeurs du Grand Montréal.

    Créez votre compte employeur, sélectionnez le forfait qui vous convient et publiez vos offres d’emploi. Ce faisant vous profitez d’un tableau de bord personnalisé et d’un outil de recherche qui facilitent la présélection de vos candidats et la planification d’entretiens d’embauche.

Montréal International organise aussi des événements de recrutement express en ligne dans des secteurs à forte demande. Pour en savoir plus sur nos services de recrutement international et d’accompagnement en immigration, cliquez ici.

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